Ausbildungsverlauf

Wie verläuft die Ausbildung in der KVBW?

Die Einführungswoche

Die Ausbildung beginnt für alle Azubis und Studenten in der ersten Septemberwoche mit der Einführungswoche in der Bezirksdirektion Reutlingen. Dort bekommen die Neulinge alle Informationen, die sie als neue KV-Mitarbeiter benötigen und lernen ihre Praxisausbilder bei einem gemeinsamen Ausflug und einem anschließenden gemeinsamen Abendessen näher kennen.

Zudem werden alle Azubis und Studierenden an das Thema Projektmanagement herangeführt, um eigene Projekte besser planen und koordinieren zu können. Die Einführungswoche ist eine tolle Möglichkeit, sich kennen zu lernen und ein super Einstieg in die Ausbildung der KVBW.

Eigene Projekte

Während der Einführungswoche werden Projekte und dazugehörige Projektziele festgelegt, welche die Azubis und Studierenden in Projektgruppen gemeinsam während der Ausbildung selbstständig verwirklichen.

Folgende Projekte haben bisherige Azubis und Studierende umgesetzt:

Über BMI und Körperfett zu tollen Gesprächen

Die Überschrift klingt lustig. Aber genau das war ein kleiner Trick der KV-Azubis, um mit Jugendlichen ins Gespräch zu kommen.

Die Idee entstand in einem Azubi-Projekt: Die KV soll als Ausbildungsbetrieb bekannter und von Jugendlichen als Arbeitgeber wahrgenommen werden. Unsere Aufgabe war es daher, einen Messeauftritt zu planen. Es gab viel zu organisieren. Angefangen von der Suche nach der geeigneten Messe bis hin zur Gestaltung der Werbegeschenke. Deshalb legten wir uns so richtig ins Zeug.

Wir entwickelten Flyer und Informationsmaterial, um auf die Ausbildungsmöglichkeiten in der KVBW aufmerksam zu machen. Außerdem fertigten wir spezielle Postkarten zu den Berufsbildern an, bei denen für den Ausbildungsstart 2016 noch Stellen zu besetzen sind.

Die Planung war umfangreich, aber wir haben alle an einem Strang gezogen. Als wir unser abschließendes Treffen im Dezember hatten, waren wir ganz schön aufgeregt, denn am 23. Januar 2016 war es dann soweit: Die Ausbildungsmesse „Einstieg Beruf“ fand in Karlsruhe statt. Bereits um 9 Uhr morgens standen wir stolz am repräsentativen KVBW-Stand. Äpfel, Stifte, Post-its und Schlüsselanhänger lockten die interessierten Besucher an die Informationsinsel.

Die von uns angebotenen Messungen zum BMI und Körperfett waren oft ein klasse Einstieg für interessante Gespräche über die Ausbildungsmöglichkeiten in der KVBW. Bereichert wurde das Angebot durch die Möglichkeit eines Speed-Datings mit Annika Greß unterstützt durch Constanze Kissing. Hier konnten sich interessierte Besucher in einem zehnminütigen Bewerbungsgespräch direkt vorstellen. Am Ende der Veranstaltung waren wir uns einig:

Die Azubimesse war ein voller Erfolg – Wiederholung erwünscht!

Bilder von der Ausbildungsmesse „Einstieg Beruf“
Messebilder

Azubi-Ausflug in die Wilhelma

Am 30. März 2015 war es soweit: Nach langer Planung konnten wir endlich unser Projekt „Azubi-Ausflug“ realisieren.

Aufgabe war es, einen Ausflug für alle Azubis und Studenten der KV zu organisieren. Die Schwierigkeit bestand darin, einen geeigneten Tag zu finden, an dem die meisten Azubis Zeit haben. Hierfür erstellten wir eine Umfrage auf der Internetplattform „doodle“, in der alle Azubis abstimmen konnten, an welchen Tagen sie am Ausflug teilnehmen können. Als dann ein Termin feststand, schickten wir allen Azubis und unseren Ausbildungsbeauftragten eine E-Mail, in welcher sie zwischen vier Ausflugszielen auswählen konnten. Da sich der Großteil für einen Tag in dem zoologisch-botanischen Garten Wilhelma in Stuttgart entschieden hatte, organisierten wir dafür einen entsprechenden Tagesablauf.

Treffpunkt war um 10 Uhr am Haupteingang der Wilhelma. Da das Wetter an diesem Tag leider nicht mitspielte, nahmen wir die „Regenroute“. Um etwa 13:45 kamen wir dann im Restaurant der Wilhelma an, aßen dort zusammen etwas und schauten uns hinterher noch die Seehundfütterung an.

Alles in allem war es ein gelungener Ausflug und eine gute Möglichkeit, sich besser kennen zu lernen.

Bilder aus der Wilhelma
Wilhelma Bilder

Eine Bürotasse für jeden Azubi

Beim Projekt Trinkgefäß lautete die Aufgabenstellung, für alle KVBW-Azubis, Studenten und Ausbilder/-innen bis Weihnachten 2014 ein individuelles Trinkgefäß zu designen und zu beschaffen. Mit diesem Projekt sollten wir den Ablauf einer Beschaffung in der KV besser kennenlernen.

Zuerst haben wir uns überlegt, was für ein Trinkgefäß designt und beschafft werden soll. Nachdem wir unsere Vorstellung von den Tassen fertig hatten, verglichen wir bei verschiedenen Anbietern Preis und Qualität. Nach einiger Recherche beschlossen wir, eine Tasse mit blauem Henkel und Innenboden zu nehmen und diese mit einem Bild von allen Auszubildenden zu verschönern.

Da die Tassen zu Weihnachten auf den Tischen stehen sollten, haben wir diese als nette Geste mit Schokolade gefüllt und in Folie verpackt.

Tasse 2014
Tasse 2014

Mit Flexibilität und Spaß beim Videodreh

Zu Beginn unserer Ausbildung durfte sich jede Gruppe ein Projekt aussuchen. Schnell war uns klar, dass wir uns für den Dreh eines Imagefilms entscheiden. Unsere Aufgabe war es, die KVBW in einem dreiminütigen Film als attraktiven Arbeitgeber zu präsentieren. Unter anderem haben wir KVBW-Mitarbeiter in den Film eingebunden. Sie schilderten in einem Interview ihre persönliche Meinung zur KV.

Bevor wir aus den gedrehten Szenen und den Interviews einen guten Film schneiden konnten, musste unsere Gruppe zuerst ein grobes Drehbuch erstellen. Dieses Drehbuch wurde mit der Zeit angepasst und auf den aktuellen Stand gebracht. Die Zusammenarbeit brachte uns viel Spaß und lehrte uns, vor allem flexibel zu sein.

Das Ergebnis sehen Sie im Videoarchiv.

Team des Imagefilms
Team des Imagefilms

Präsenz zeigen – im Intranet und auf der Homepage

Fünf von uns haben die Herausforderung angenommen, uns bzw. die Auszubildenden und Studenten im Internet zu präsentieren. Zu Anfang sammelten wir Ideen und erarbeiteten ein Konzept für die Webseite. Lange haben wir überlegt, welche Themen und Rubriken unserer Meinung nach für Sie interessant sind und welche für das Intranet wichtig sind.

Am Ende haben wir uns entschieden, die Auszubildenden in unserem Intranet und auf der Homepage darzustellen. Zusätzlich beschlossen wir, jeweils einen Unterpunkt auf diesen Webseiten zu erstellen, anstatt eine komplett neue Seite zu kreieren.

Wir wollen Ihnen hiermit die Chance geben, sich ein Bild von den verschiedenen Ausbildungsmöglichkeiten der KVBW zu machen. Das Ergebnis sehen Sie hier.

Team Internetpräsenz
Team Internetpräsenz

Trinkgefäß mit Aha-Effekt

Beim Projekt „Bürotasse“ war die Aufgabenstellung, für alle Auszubildenden und Studenten eine Bürotasse zu gestalten und zu beschaffen.

Die Grundidee bestand darin, den Ablauf einer Beschaffung in der KV besser kennenzulernen. Als Erstes haben wir verschiedene Angebote bei unterschiedlichen Firmen eingeholt und über Preis und Qualität beurteilt, um später einen Beschaffungsantrag zu stellen.

Um der Bürotasse ein ansprechendes Aussehen zu geben, haben wir individuell für jeden Auszubildenden ein Motiv gestaltet. Dieses bestand zum einen aus dem eigenen Lebensmotto und zum anderen aus dem Namen. Die Tassen wurden bestellt und vom Hausmeister bei der Werbeagentur in Stuttgart abgeholt, damit sie als Weihnachtsgeschenk schön verpackt an alle verteilt werden konnten.

Tasse 2012
Tasse 2012

Praxisausbilder

Grundsätzlich sind die Praxisausbilder für die Planung und Durchführung der Ausbildung verantwortlich. Sie stehen den Azubis mit Rat und Tat zur Seite und vermitteln fachliches Wissen sowie handwerkliches Können. Bei offenen Fragen stehen sie den Azubis jederzeit zur Verfügung und unterstützen sie tatkräftig. Sie sorgen zusätzlich dafür, dass der Ausbildungsplan des Auszubildenden eingehalten und umgesetzt wird. Zuständig sind sie vom Tag der Einstellung bis zur Übernahme des Ausgebildeten nach drei Jahren.

Letzte Aktualisierung: 18.10.2018